什么是組織機構虛擬化？
2020/11/2 17:19:55
來源：
作者：孫超
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會博通可將企業的組織架構原原本本地投射到網絡虛擬世界中，也就是組織架構的虛擬化，能在系統中建立與現實中的組織架構完全一致的組織層級結構，并且，組織框架也就是帶層級的用戶框架，把用戶管理與組織架構融為一體，更顯會博通的創新、實用和與用戶需求的主動融合。
會博通創建的組織架構，不受層級數量的限制，并且，每一級組織，包括組織中的個人，都可以有自己的簡介頁面、資訊專欄和論壇，可創建符合自身需求的知識管理架構。
為了改善組織機構虛擬化后的靈活性，會博通還提出了職務變量和流程關系變量兩個創新概念，可根據企業的職位列表來設定任職者，根據業務流程中的業務處理關系來定義流程關系變量，動態匹配流程參與者，大大提高了工作流程設計的簡便性和靈活性。
客戶可將已有的各種信息化應用，作為會博通的外部模塊，集成到會博通的統一認證平臺上來，進行統一用戶認證，實現單點登錄。
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