隨著社會(huì)的發(fā)展、信息技術(shù)的進(jìn)步,大大小小的各種公司都不再局限于傳統(tǒng)的辦公方式,紛紛采用OA系統(tǒng)協(xié)助員工提高日常辦公效率。在企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,企業(yè)信息傳遞的及時(shí)性及敏感度、對(duì)公司的掌握程度、及企業(yè)資源的充分利用等,也已成為企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的核心因素。那么,在未來(lái)的無(wú)紙化、移動(dòng)化、社交化的辦公趨勢(shì)中,OA辦公軟件為我們的工作帶來(lái)了哪些好處呢?
1、OA系統(tǒng)幫助企業(yè)建立內(nèi)部的通信平臺(tái)。
建立單位內(nèi)部的通信系統(tǒng),讓信息流在內(nèi)部進(jìn)行流通,溝通迅捷安全又有保障,OA系統(tǒng)的內(nèi)部郵件功能、短信功能、聊天窗口、會(huì)議系統(tǒng)等,能夠保障企業(yè)內(nèi)部的通訊和信息交流的快捷通暢。
2、工作流讓工作真正流轉(zhuǎn)起來(lái)
OA系統(tǒng)改變了企業(yè)傳統(tǒng)紙質(zhì)公文辦公模式,企業(yè)內(nèi)外部的收發(fā)文、呈批件、文件管理、檔案管理、報(bào)表傳遞、會(huì)議通知等均采用電子起草、傳閱、審批、會(huì)簽、簽發(fā)、歸檔等電子化流轉(zhuǎn)方式,提高辦公效率,實(shí)現(xiàn)無(wú)紙化辦公。
企業(yè)員工再也不用拿著各種文件、申請(qǐng)、單據(jù)在各部門跑來(lái)跑去,等候?qū)徟⒑炞帧⑸w章,而是利用快速而高效的網(wǎng)絡(luò)傳遞手段,發(fā)揮信息共享功能來(lái)協(xié)調(diào)單位內(nèi)各部門的工作,減少工作中復(fù)雜環(huán)節(jié),讓工作“自動(dòng)”流轉(zhuǎn)起來(lái)。與此同時(shí),通過(guò)OA系統(tǒng)功能設(shè)置提醒,通過(guò)APP與智能手機(jī)聯(lián)系起來(lái),可以更加快速的處理工作,所以說(shuō)OA系統(tǒng)的工作流讓企業(yè)的辦公效能真正得到了釋放。
3、建立統(tǒng)一的信息發(fā)布平臺(tái)。
企事業(yè)單位的員工需要統(tǒng)一的信息發(fā)布和工作溝通的平臺(tái),OA系統(tǒng)就承擔(dān)了把所有員工統(tǒng)一到一起的重要職責(zé),OA系統(tǒng)使內(nèi)部的規(guī)章制度、新聞簡(jiǎn)報(bào)、技術(shù)交流、公告事項(xiàng)等能夠在企業(yè)內(nèi)部員工之間得到廣泛的傳播,使員工能夠熟悉企業(yè)的文化、了解企業(yè)的發(fā)展動(dòng)向,第一時(shí)間獲悉企業(yè)的發(fā)展計(jì)劃目標(biāo)等。
4、文檔管理更加規(guī)范
企業(yè)的傳統(tǒng)管理方式會(huì)產(chǎn)生大量的紙質(zhì)管理文件,保存極為不方便,紙質(zhì)的文件容易損毀并且損耗大量的能源,并且,文檔資料是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理行為的重要載體,承載著企業(yè)經(jīng)驗(yàn)與成果內(nèi)容。OA系統(tǒng)如會(huì)博通,采用文檔一體化管理的概念,在系統(tǒng)中建成文件與檔案的科學(xué)化分類,通過(guò)文件的起草與流轉(zhuǎn),生產(chǎn)成果內(nèi)容,并可利用工作流歸檔到檔案管理分類中,實(shí)現(xiàn)后續(xù)文件與檔案的搜索利用。
5、行政管理更加簡(jiǎn)單
OA系統(tǒng)可以把很多輔助性的工作以及日常行政管理的事務(wù)變得井井有條且非常簡(jiǎn)單,像資產(chǎn)管理、物品管理、圖書(shū)管理、考勤管理、人事管理等與我們?nèi)粘J聞?wù)性的辦公工作相結(jié)合的各種輔助辦公,實(shí)現(xiàn)了這些輔助辦公的自動(dòng)化,管理流程化,只要?jiǎng)澏藱?quán)限,每個(gè)人都可以了解具體日常工作的進(jìn)展情況。
6、辦公環(huán)境更加自由
OA系統(tǒng)的出現(xiàn),改變了傳統(tǒng)辦公的地域限制,智能設(shè)備的普及導(dǎo)致了移動(dòng)辦公的變革,移動(dòng)辦公讓辦公不再受空間物理?xiàng)l件的限制,企業(yè)員工隨時(shí)隨地都可以處理公務(wù)。OA系統(tǒng)為企業(yè)員工提供了一個(gè)基于互聯(lián)網(wǎng)的網(wǎng)上辦公室,企業(yè)員工可在家中、城市各地甚至世界各個(gè)角落通過(guò)網(wǎng)絡(luò)連接隨時(shí)辦公,大大方便了員工出差在外的辦公與信息交流。這是真正的效率提升,也是通過(guò)電子信息流將管理的效能發(fā)揮到極致。
7、文化建設(shè)和知識(shí)管理平臺(tái)
OA系統(tǒng)如會(huì)博通,可服務(wù)于知識(shí)的形成、歸檔、利用,創(chuàng)新、再利用的全生命周期,不但可滿足于各種組織規(guī)范化的顯性知識(shí)管理,并且,利用系統(tǒng)提供的實(shí)時(shí)交流工具,如在線交流、論壇、問(wèn)答平臺(tái)、微博等,能讓員工利用碎片化時(shí)間打開(kāi)知識(shí)共享的窗戶,把存在于每個(gè)員工大腦里的隱性知識(shí),根據(jù)業(yè)務(wù)的需要而顯性化,以促進(jìn)組織內(nèi)部知識(shí)交流、共享、創(chuàng)新文化的形成。
企業(yè)的知識(shí)文化建設(shè),既能提升企業(yè)的知識(shí)儲(chǔ)備,又有助于企業(yè)的知識(shí)分享交流,在內(nèi)形成企業(yè)自己的文化陣地,便于企業(yè)建立統(tǒng)一的知識(shí)管理系統(tǒng)以及知識(shí)傳承的陣地。
8、提升管理成的計(jì)劃能力以及監(jiān)控能力
OA系統(tǒng)對(duì)于企業(yè)的管理層來(lái)說(shuō),可以通過(guò)業(yè)務(wù)流程的表格化,對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層的計(jì)劃能力、領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)控管理能力進(jìn)行提升,增強(qiáng)管理層對(duì)組織的控制力,及時(shí)有效監(jiān)控各部門、各個(gè)人員的工作進(jìn)度情況。
OA系統(tǒng)可以幫助企業(yè)管理者實(shí)時(shí)、全面掌控各部門的工作辦理狀態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,從而減少差錯(cuò)、防止低效辦公。企業(yè)的管理層借助OA系統(tǒng)可以大大提升管理能力,并且把部分日常工作標(biāo)準(zhǔn)化
9、增績(jī)提效,企業(yè)真正“管”起來(lái)
有人說(shuō)企業(yè)的真諦在于“管”,字面意思就是管理就是管好。一方面,OA系統(tǒng)的作用在于標(biāo)準(zhǔn)化與流程化,通過(guò)一個(gè)OA系統(tǒng)軟件可以把整個(gè)公司幾千甚至幾萬(wàn)人管理起來(lái);另一方面,OA系統(tǒng)應(yīng)該結(jié)合知識(shí)的概念,讓企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理中形成的經(jīng)驗(yàn)與成功內(nèi)容,沉淀在系統(tǒng)中,以供企業(yè)人員使用,提高員工的知識(shí)水平,為客戶提供更好的產(chǎn)品與服務(wù)。
10、企業(yè)生存的根本是“競(jìng)爭(zhēng)力”
OA系統(tǒng)平臺(tái)能夠幫助企業(yè)增績(jī)提效,這就是幫助企業(yè)建立有優(yōu)勢(shì)的“競(jìng)爭(zhēng)力”,一方面溝通更加便捷順暢,另一方業(yè)務(wù)流程化標(biāo)準(zhǔn)化程度也非常高,OA系統(tǒng)能夠幫助企業(yè)管理層快速的把員工“管”起來(lái),這個(gè)過(guò)程就是幫助企業(yè)提升“競(jìng)爭(zhēng)力”,另一方面,會(huì)博通結(jié)合知識(shí)管理,還把標(biāo)準(zhǔn)化流程中生產(chǎn)的成果內(nèi)容與管理痕跡(流轉(zhuǎn)痕跡)一并實(shí)現(xiàn)分門別類的管理,為企業(yè)沉淀知識(shí)內(nèi)容,員工可按權(quán)限取用,并滿足其對(duì)知識(shí)內(nèi)容的分享、匯編、變更、借用等再利用需求,幫助企業(yè)凝聚“競(jìng)爭(zhēng)力”。
OA系統(tǒng)還有著數(shù)不盡的好處,未來(lái)OA系統(tǒng)將會(huì)結(jié)合知識(shí)管理的概念,成為企業(yè)所有辦公軟件的核心,扮演神經(jīng)中樞角色,將知識(shí)資源統(tǒng)一化、集中化管理,將各個(gè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的知識(shí)輸出匯集到統(tǒng)一的平臺(tái)上,統(tǒng)一的知識(shí)訪問(wèn)渠道、統(tǒng)一的界面、統(tǒng)一的規(guī)范操作方式,但受不同的權(quán)限限制。
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